Die Hansestadt Attendorn (ca. 25.000 Einwohner), eine Stadt,

die zu den wirtschaftsstärksten Mittelzentren in Südwestfalen gehört,
die das Brauchtum pflegt,
die durch ihre unmittelbare Nähe zum Naherholungsgebiet Bigge-/Listersee umfangreiche Freizeit- und Erholungsmöglichkeiten bietet

und die zudem über eine gute Infrastruktur (u. a. Krankenhaus und alle weiterführenden Schulen vor Ort) verfügt, stellt zum frühestmöglichen Zeitpunkt ein:

Meister / Techniker (m/w/d) im Bereich Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik

Ihre Aufgaben

Unterstützung bei der Wahrnehmung der Bauherrenfunktion bei größeren gebäudetechnischen Baumaßnahmen für alle Leistungsphasen der HOAI aller gebäudetechnischen Anlagen
Vertragsmanagement der technischen Gebäudeausrüstung (Erstellung, Pflege und Kontrolle umfangreicher Dienstleistungs- und Wartungsverträge inklusive technische Kontrolle der durch die Verträge geschuldeten Leistung)
Unterstützung bei der Erstellung von alternativen und optimierenden Energiekonzepten inklusive Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen und Machbarkeitsstudien
Unterstützung bei der Weiterentwicklung des bestehenden Energiemanagementsystems, insbesondere Analyse von Energieverbrauchsdaten und Umsetzung von Energiesparmaßnahmen
Planung, Koordination und Überwachung von kleinen Umbauten und Renovierungen im Rahmen der Gebäudeunterhaltung (insbesondere im Vertretungsfall) sowie komplexere Reparaturen der gebäudetechnischen Anlagen / Maßnahmen
Koordination und Steuerung der gebäudetechnischen Anlagen / Maßnahmen mit den Hausmeisterdiensten in den städtischen Objekten

Ihr Profil

Abgeschlossene Weiterbildung zum / zur staatlich geprüften Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechniker/in oder zum / zur Meister/in im Installateur- und Heizungsbauerhandwerk oder vergleichbare Expertise
Ganzheitliches und lösungsorientiertes Denken und Handeln zur Unterstützung bei der Abwicklung, Optimierung und Weiterentwicklung heterogener Projekte
Projektbezogene, selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Umfassende Kenntnisse im Bereich der Normen und Richtlinien der TGA
Fortbildungsbereitschaft
Anwendung der üblichen EDV-Programme
Führerschein Klasse 3 bzw. B

Unser Angebot

Eine Vollzeitstelle - eine Aufteilung in Teilzeit in Form von Jobsharing ist grundsätzlich möglich - mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
Eine der Tätigkeit und der Qualifikation entsprechende Eingruppierung nach den Vorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst für den Dienstleistungsbereich Verwaltung (TVöD-V) bis Entgeltgruppe 9b
Alle im öffentlichen Dienst üblichen Zusatzleistungen (bspw. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Leistungsentgelt, vermögenswirksame Leistungen)
Eine gleichermaßen umfassende wie anspruchsvolle Tätigkeit in einem angenehmen Arbeitsumfeld mit einem hochmotiviertem Team
Ein umfangreiches Personalentwicklungs-/Gesundheitsprogramm (bspw. Bikeleasing, Zuschuss zum Jobticket, Sportangebote)
Weitreichende Möglichkeiten zur fachspezifischen Fortbildung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann...

... bewerben Sie sich noch heute - spätestens aber am 25.05.2025 - über den "Bewerben"-Button.

Sie haben noch Fragen?

Für diese steht Ihnen Herr Gabriel (02722/64-305) gerne zur Verfügung.

Abschließend weisen wir darauf hin, dass

wir uns über Bewerbungen von Bewerbern mit einer Schwerbehinderung sowie von Bewerbern jeglicher sozialer und kultureller Herkunft sehr freuen würden,
Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht sind und Frauen nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt werden.